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南京市棲霞區司法局緊扣新業態新就業群體法治需求，聚力載體建設、需求導向、非訴解紛，高標準打造“法治驛站”，高質量開出“法治處方”，法治溫暖新業態新就業群體。

一是聚力載體建設，“法治驛站”便捷高效。依托龍潭街道貨車司機黨群服務站，打造便捷高效的“法治驛站”，為貨車司機等新業態新就業群體提供飲水、充電、休息、醫療用品等多樣化的基礎服務，建立法治圖書角、法治宣傳欄、法治宣傳墻等，配齊民法典、法律援助法等學習資料，幫助新業態新就業群體利用碎片時間自我增值，提升法律素養。拓寬“法治驛站”服務功能，由黨員律師組成的“新業態法律援助講師團”，舉辦法治講座，以案釋法，明法析理，講解法律援助法、保障農民工工資支付條例、民法典等相關法律知識，精心解答新業態新就業群體關注的熱點、疑點、焦點法律問題。

二是聚力需求導向，“法治處方”靶向施策。立足新業態新就業群體服務需求，對居住在龍潭街道的貨車司機、“外賣小哥”等發放調查問卷，廣泛梳理該群體的法治需求，整理成需求清單，切實根據法治需求清單，有針對性地開展法律服務工作，幫助解決實際困難。針對新業態新就業特別是平臺企業勞動用工矛盾易發、多發的特點，組織律師深入新業態企業開展“一對一”法治體檢服務，形成法治“體檢報告”，開出“法治處方”。對新業態新就業群體關心的子女暑期安全和教育問題，成立暑期公益班，安排法援律師、公共法律服務志愿者參與日常的知識輔導、安全管理、法治宣傳等，解決后顧之憂。開辟“兩新”群體法律援助“綠色通道”，簡化流程，預約服務，堅持首問責任制、服務承諾制、一次性告知制和限時辦結制，做到 “應援盡援”“應援優援”。

三是聚力源頭治理，“法治大餐”豐盛味美。政法網格員、明星調解員、“法律明白人”等力量深入摸排，及時掌握新業態新就業群體矛盾糾紛，實現排查工作全覆蓋、無死角。調解員不定期實地走訪，通過“拉家常”“嘮嘮嗑”方式解決新業態新就業群體的“煩心事”“揪心事”，對排查中發現符合法律援助的案件，調援互動，普調結合，實現糾紛調解與法律援助、勞動仲裁、公證服務等無縫銜接。依托區、街公共法律服務中心，建立新業態新就業矛盾糾紛聯合調處平臺，實現了矛盾糾紛統一受理、集中辦理、歸口管理、依法處理，及時有效化解快遞員、外賣送餐員、網約車、貨車司機等新業態新就業群體在行業活動中發生的矛盾糾紛。引導律師等專業力量參與調解工作，對準需求、精準服務，為新業態新就業群體提供免費、專業、便捷、高效的法治服務。（棲霞區司法局）